Com iniciativas de empregabilidade, estudantes e egressos contam com o apoio necessário para desenvolverem habilidades completas.

A preparação de carreiras deve permear toda a jornada acadêmica do aluno. Ao criar uma área de carreiras com as ferramentas e recursos tecnológicos certos, é possível formar profissionais completos, com habilidades técnicas e comportamentais, preparados para superar os crescentes desafios da economia global.

A empregabilidade depende da atuação intencional e estratégia da instituição de ensino, que deve buscar a capacitação completa de alunos e egressos.

Por meio de serviços de carreiras, é possível construir e fomentar a jornada do aluno até o mercado de trabalho. O relacionamento com egressos também é essencial para o desenvolvimento de carreiras.

A criação de parcerias estratégicas com os empregadores é um ponto-chave para trazer mais oportunidades para alunos e egressos.

Com ajuda da tecnologia, é possível gerenciar os contatos com empreendimentos parceiros, os quais podem cadastrar as vagas na plataforma da instituição.

O estágio é o ponto de partida do estudante no mercado de trabalho.

Essa primeira oportunidade profissional deve ser gerenciada e acompanhada pela instituição, favorecendo os resultados.

Por meio da gestão de estágios online, todo o processo é feito de maneira conectada e integrada — desde a gestão de convênios até a visualização de atividades práticas realizadas.